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La relation humaine

comme atout stratégique de votre entreprise.

5parcinq_polocewinter_140x185Chemin vers l'humain

Une carrière d’ingénieure R&D, en micro-électronique, dans une grande entreprise multinationale, a nourri pendant 14 années mon esprit cartésien et ma soif d'innovation.

Le rôle capital des relations humaines au sein d'un collectif, pour que compétences et connaissances s'expriment pleinement et se partagent, m'a conduit sur le chemin complémentaire des sciences humaines (Analyse Transactionnelle, PNL, Systémie, Accompagnement du Changement ...).

Formée par différentes écoles, supervisée en coaching, et tutorée pour la partie formation, j’ai choisi de transmettre à mon tour les connaissances dans le domaine du développement des capacités relationnelles des managers et dirigeants.

Coaching

Je poursuis actuellement un cycle de formation "Master Business Coach" à l’école de coaching « Mozaïk » (www.mozaik.fr) afin d’ajouter la position de coach par rapport à celle de « formateur-accompagnateur ».

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